2025年“4·23世界读书日”电影思政课活动/观影推荐 第三期

以新东方为原型，展现改革开放背景下知识分子的创业与团队协作，诠释职场中的信任、冲突与成长，激发拼搏精神。通过“土鳖”“海龟”“愤青”的三角关系，揭示职场中利益分配、权力博弈与理想坚守的永恒矛盾，强调“合伙”本质是价值观的碰撞与妥协。

在国际象棋黑白交错的方格间，藏着比胜负更动人的成长寓言。当天才少女贝丝・哈蒙从孤儿院的地下室走向世界棋坛，她的每一步落子都在诉说着：人生如棋局，真正的成长从不是碾压对手，而是驯服内心的混沌。 这部被誉为 “女性成长圣经” 的剧集，实则是送给所有年轻人的职场与人生启示录。

影片讲述了扎克伯格从哈佛学生到Facebook创始人的历程，揭示职场中“规则制定者”与“规则遵守者”的博弈，以及股权分配、合作伙伴关系的复杂性。影片以“我们生活在一个创业即革命”的宣言为注脚，用犀利台词和快节奏剪辑，展现了互联网时代“赢者通吃”的残酷逻辑，以及“天才”与“混蛋”的一体两面。

影片通过三位黑人女性工程师在NASA的真实奋斗史，展现如何用专业能力突破偏见，以及团队协作中“被看见”的重要性。强调“数据不会说谎，努力终被认可”的理念。

谷子地率领九连坚守阵地，等待 “集结号” 吹响撤退，却因号声未响全军覆没。战后他用余生为战友争取 “烈士” 名分，在体制与真相的缝隙中孤独奔走。

职场启示：

当 “指令模糊” 时，如何定义 “使命”：九连战士至死相信 “没听到号就不能退”，映射职场中 “面对模糊目标，是机械执行还是主动追问” 的灵魂拷问 ——真正的责任感，是对 “目的” 的清醒，而非对 “流程” 的盲从；

“边缘人” 的破局之路：谷子地从 “被遗忘的英雄” 到 “制度的挑战者”，证明职场中 “为团队争取应得的权益”，比 “默默承受不公” 更需要勇气与智慧。

金句：“我死了不要紧，就怕连个吹号的都没有。”—— 职场中，每个 “小人物” 的声音，都可能是团队价值的最后防线。

揭秘时尚行业职场生态，教会新人如何快速适应高压环境，平衡理想与现实。

影片讲述了身材矮小的鲁迪通过不懈努力成为圣母大学橄榄球队队员的职场故事，鲁迪在条件限制下的极致坚持！将“不可能”拆解为具体行动，用长期主义突破了客观条件限制，实现了职场小人物的逆袭。

高龄实习生与年轻创业公司 CEO 的跨代际职场碰撞。聚焦职场沟通、代际理解与职业心态，轻松幽默中传递 “终身学习” 和 “职场同理心”，适合即将进入职场的学生理解团队协作与职场文化。

米勒上尉带领 8 人小队，在诺曼底登陆的血腥余波中，为寻找 “唯一存活的瑞恩” 深入敌后。面对德军围剿、队友伤亡，他始终重复：“找到瑞恩，带他回家。”

职场启示：战略定力＞盲目执行：当团队陷入 “是否值得为一人牺牲多人” 的质疑，米勒用 “任务即使命” 锚定核心目标，教会管理者：在资源有限的困境中，清晰的目标优先级是凝聚团队的灯塔；

细节决定生死：小队在每一次巷战前的地形勘察、分工部署，对应职场中 “精准拆解任务” 的执行力 ——再宏大的目标，都需要落地为可执行的 “战术动作”。

金句“这个任务的意义，不是计算代价，而是守住承诺。”—— 职场中，对目标的信念感，往往比数据模型更能驱动破局。

经典职场教科书，通过外企升职故事，解析沟通技巧、团队协作与个人成长路径。